Pensión con 50 semanas cotizadas en Colombia

¿Como pedir la pensión con 50 semanas cotizadas en colombia? La pensión es un derecho que tienen los trabajadores que han cotizado al sistema de seguridad social durante su vida laboral. Sin embargo, no todos los trabajadores logran cumplir con los requisitos exigidos por la ley para acceder a una pensión de vejez, que son tener una edad mínima (57 años para mujeres y 62 para hombres) y un número mínimo de semanas cotizadas (1.300 para el año 2023).

Para estos casos, existe una modalidad de pensión especial que se puede solicitar con solo 50 semanas cotizadas, siempre y cuando se cumplan ciertas condiciones. Se trata de la pensión de invalidez por riesgo común, que se otorga a los trabajadores que sufren una pérdida de capacidad laboral igual o superior al 50% por causas distintas a un accidente de trabajo o una enfermedad profesional.

En este artículo te explicaremos qué es la pensión de invalidez por riesgo común, cuáles son los requisitos para solicitarla, cómo se calcula el monto de la mesada y qué pasos debes seguir para tramitarla.

¿Qué es la pensión de invalidez por riesgo común?

La pensión de invalidez por riesgo común es una prestación económica que se reconoce a los afiliados al sistema de pensiones que, por una enfermedad o un accidente de origen común, sufren una disminución de su capacidad laboral que les impide seguir trabajando.

Esta pensión se puede solicitar tanto en el régimen de prima media (administrado por Colpensiones) como en el régimen de ahorro individual (administrado por las AFP). Sin embargo, los requisitos y el procedimiento pueden variar según el régimen al que se esté afiliado.

¿Cuáles son los requisitos para solicitar la pensión de invalidez por riesgo común?

Los requisitos para solicitar la pensión de invalidez por riesgo común son los siguientes:

• Tener una calificación de pérdida de capacidad laboral igual o superior al 50%, emitida por la Junta Regional o Nacional de Calificación de Invalidez, según el caso.
• Tener 50 semanas cotizadas dentro de los últimos tres años anteriores a la fecha de estructuración de la invalidez, es decir, la fecha en que se determina el grado de pérdida de capacidad laboral.
• Estar afiliado al sistema de pensiones al momento de la estructuración de la invalidez o haber dejado de cotizar dentro de los tres años anteriores a dicha fecha.

¿Cómo se calcula el monto de la pensión de invalidez por riesgo común?

El monto de la pensión de invalidez por riesgo común depende del régimen al que se esté afiliado y del grado de pérdida de capacidad laboral que se tenga.

En el régimen de prima media, la pensión se calcula aplicando un porcentaje sobre el ingreso base de liquidación (IBL), que es el promedio de los salarios sobre los que se cotizó durante los últimos diez años. El porcentaje varía según el grado de invalidez, de la siguiente manera:

• Si la pérdida de capacidad laboral es igual o superior al 50% e inferior al 66%, el porcentaje es del 45% más un 1,5% por cada 50 semanas adicionales a las primeras 500 semanas cotizadas.
• Si la pérdida de capacidad laboral es igual o superior al 66%, el porcentaje es del 54% más un 2% por cada 50 semanas adicionales a las primeras 800 semanas cotizadas.

En el régimen de ahorro individual, la pensión se calcula con base en el capital acumulado en la cuenta individual del afiliado, el cual se divide entre un factor de conversión que depende de la edad, el sexo y la expectativa de vida del pensionado. El capital acumulado debe ser suficiente para financiar una pensión mensual equivalente al 110% del salario mínimo legal vigente. Si no se alcanza este monto, se puede optar por una pensión garantizada, siempre y cuando se cumplan los requisitos de edad y semanas cotizadas del régimen de prima media.

¿Qué pasos debes seguir para solicitar la pensión de invalidez por riesgo común?

Los pasos para solicitar la pensión de invalidez por riesgo común son los siguientes:

• Obtener la calificación de pérdida de capacidad laboral por parte de la Junta Regional o Nacional de Calificación de Invalidez, según el caso. Para ello, se debe presentar una solicitud ante la entidad administradora de pensiones a la que se esté afiliado, adjuntando los documentos que acrediten la enfermedad o el accidente que causó la invalidez, así como los exámenes médicos y laborales que lo soporten.
• Presentar la solicitud de reconocimiento de la pensión ante la entidad administradora de pensiones a la que se esté afiliado, adjuntando la calificación de pérdida de capacidad laboral y los demás documentos que se requieran, como la cédula de ciudadanía, el certificado de afiliación, los comprobantes de pago de las cotizaciones, entre otros.
• Esperar la respuesta de la entidad administradora de pensiones, la cual debe resolver la solicitud dentro de los cuatro meses siguientes a su presentación. Si la respuesta es favorable, se debe firmar el acta de reconocimiento de la pensión y elegir la modalidad de pago (renta vitalicia, retiro programado o retiro programado con renta vitalicia diferida). Si la respuesta es negativa, se puede interponer un recurso de reposición y/o apelación dentro de los diez días hábiles siguientes a la notificación, o acudir a la vía judicial si se considera que se vulneró el derecho a la pensión.